机关干部错位体验更好为一线职工服务

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机关干部错位体验更好为一线职工服务

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    本报天津4月21日电（特约记者蒋琳琳通讯员朱宝艳）“无功便是过，平平淡淡就是错，原地踏步就是后退。我们必须切实提高自身素质，更好地为一线职工服务。”刚刚参加错位体验的天津车务段运输统计科科长周振水感慨地说。
    机关干部深入一线体验普通职工生活的错位体验活动，是天津车务段在干部中开展的“到一线去、向职工学、让职工评议”活动的重要内容之一。
    4月12日至13日，这个段135名机关干部和中间站站长，利用周六和周日两天时间，深入管内11个车站学习、观摩和体验。“我叫刘建华，在段办公室工作，我非常愿意为大家服务，并接受监督。”每到一个车间，每名干部都要自我介绍，让职工认识，并接受职工的监督评议。
    错位体验让平常忙于日常工作的机关干部们体验到了作为普通一线职工的辛苦，也感到了存在的不足。一起参与错位体验的静海站站长姜建民说：“不比不知他人之长，不比不知自己之短，职工中也是藏龙卧虎啊。”
    让干部亲身体验一线职工的辛苦，增强提高素质的忧患意识和为职工服务的责任意识，是此次错位体验活动的最终目的。段财务科干部及时将科室成员姓名、分管工作、手机号码以及提取住房公积金所需的证件、职工养老金缴纳办法等打印在一张卡片上，交给车站职工，并现场解答职工的问题，受到职工的热烈欢迎。
    军粮城站职工张利军说：“机关干部下现场为我们服务，我们非常满意，希望以后他们多来，我们愿意与他们交朋友。”

	来源:《人民铁道》报2008-4-22第3版作者:蒋琳琳朱宝艳

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