指导司机带“衔”上岗

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指导司机带“衔”上岗

向塘机务段实施岗位星级制管理

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    本报南昌3月29日电（记者陈南辉通讯员程向宏）为充分发挥指导司机（即机车乘务员指导组长）在铁路运输生产一线的骨干作用，向塘机务段制定了岗位星级制管理办法，一批指导司机被授“衔”上岗。
    向塘机务段有指导司机120多人，运用管理体制改革后，他们担当了运输生产舞台上的重要角色。指导司机岗位星级制是这个段实施的指导司机队伍管理的新思路、新方法、新举措。它进一步增加了指导司机的岗位责任，加强了指导司机业务技能指导、现场控制、标准化作业3种能力的建设。
    指导司机岗位星级制，是按照一级银星、二级银星、三级银星、四级银星、金星的等级进行阶梯式晋升。指导司机岗位星级评定与他们的工作业绩、业务技能及乘务组人员素质挂钩。指导司机想要获得银星，必须在一个季度里作出相应的成绩，才有机会得到车间提名、段有关部门评审；而要获得金星，则要通过一年的努力，达到四级银星的标准，再由段长、党委书记组成的领导小组的评审后方可获得。
    向塘机务段指导司机岗位星级制已于今年1月1日起正式实施，授“衔”后的星级指导司机佩带星级徽章上岗，着装整洁文明，礼仪规范。

	来源:《人民铁道》报2008-3-30第3版作者:陈南辉程向宏

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