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胡锦涛总书记在党的十七大报告中指出，要提高自主创新能力，建设创新型国家。企业作为创新的主体，贯彻党的十七大精神，必须切实增强生命线意识、主阵地意识和系统性意识，把创新作为自觉行动、发展动力和永久常态，集聚各种创新要素，推进创新型企业建设，提升企业核心竞争力。
一、增强生命线意识，把创新作为企业的自觉行动
增强创新意识。建设创新型企业，首先依赖于职工强烈的创新意识。要营造“人人关心创新、人人支持创新、人人参与创新”的浓厚氛围。
形成价值取向。随着和谐铁路建设的深入推进和提速战略的持续实施，铁路行业已经发生了深刻的变化，全国铁路正以全新的面貌展现在世人面前。当前，铁路装备现代化水平显著提升，生产组织、运营管理都发生了很大变化。我们必须从事关企业生存发展的高度，切实增强责任感和紧迫感，激发广大干部职工的创新激情和创业热情，形成勇于创新，善于创新的共同价值取向，举全局之力、凝全局之智，开创“有志气有干劲想创新、有思路有本领会创新”的生动局面。
二、增强主阵地意识，把创新作为企业的发展动力
推进产品创新。多年以来，铁路企业以实现“人便其行、货畅其流”为目标，大力实施提速战略，推进运输产品创新，推出了一系列结构合理、配套完善的运输产品，形成了新的经济增长点。巩固扩大提速成果，推进产品创新，大有市场，大有潜力。
推进技术创新。随着铁路提速战略特别是第六次大面积提速调图的顺利实施，以高速动车组为代表的一大批新技术、新设备投入运用。铁路装备现代化水平的提升，对企业技术创新提出了新的要求、新的课题。我们要充分发挥企业推进技术创新的“孵化器”功能，深化应用性技术创新，搞好发展性技术创新。
推进管理创新。近年来，铁路生产力的长足发展，催生了铁路管理体制改革，促进了运输生产力布局优化调整。新体制、新布局，对创新管理提出了现实而紧迫的要求。我们要坚持与时俱进的指导思想和工作品质，扎实推进责任机关、服务机关、效能机关建设，不断健全完善决策职能、指挥职能、协调职能，创新铁路局机关对基层站段的管理，把铁路局建设成为强有力的安全责任主体、高效率的市场经营主体。
三、增强系统性意识，把创新作为企业的永久常态
培育创新文化。创新是创造性的活动，是在走前人未曾走过的道路，创新时时刻刻都处在充满机遇和风险的环境当中。要实现创新智慧竞相迸发、创新人才大量涌现，必须大力培育良好的创新文化，使人们的创造愿望得到尊重，创造活力得到激发，创造成果得到保护，特别是使创新失误与失败得到宽容。
构建创新体系。创新体系影响着企业应对机遇和挑战的创新抉择，决定了企业的创新方向和创新活力。要放大铁路管理体制改革、生产力布局调整等基础性改革对企业创新的激发效应，着力构建企业创新体系，以科学的体制平台、合理的制度安排、有效的激励机制，形成鼓励技术创新的体制机制、政策环境和运行舞台。要嫁接各种创新资源、创新成果和创造活力，积极探索与高等院校、科研机构的技术合作方式，提高企业的持续创新能力。
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